Время отдыха
Дата публикации 08.07.2020
В октябре 2019 года предприятие заключило трудовой контракт с иностранцем. В мае 2020 года он увольняется. Должно ли предприятие выплачивать ему компенсацию за неиспользованный отпуск? По просьбе buxgalter.uz на вопрос ответила директор организации налоговых консультантов «Assistance In Tax» Радмила КАРИМОВА: ... 

Дата публикации 12.06.2020
Если сотрудник находится в отпуске без содержания, что делать с алиментами, которые он платит? Ведь начисления зарплаты в этом случае нет. Должна ли фирма в этом случае понести какие-то расходы? Отвечает эксперт «Нормы» Наталья МЕМЕТОВА: ... 

Дата публикации 09.06.2020
Если увольняется сотрудник – совместитель, нужно ли выплачивать ему компенсацию за неиспользованный трудовой отпуск? Как правильно ее рассчитать в этом случае? Установлены ли сроки исковой давности по неиспользованным трудовым отпускам? Buxgalter.uz поможет разобраться в этом вопросе. ... 

Дата публикации 25.05.2020
На носу – летняя пора отпусков. Правда, пандемия в этом году несколько ускорила процесс принятия решений, и многие уже неожиданно для себя успели побывать в отпуске. В том числе – без содержания. Также почти у всех существенно снизились начисления зарплаты в период карантина. О том, какие нюансы придется учесть, отправляя сотрудников в отпуск в 2020 году, читайте в разъяснении эксперта buxgalter.uz Татьяны ЛЫМАРЕВОЙ. ... 

Дата публикации 15.05.2020
«Имею ли я право взять отгул, если был привлечен к работе в выходной день? Какой продолжительности он должен быть, если я отработал не полный рабочий день, а всего 3 часа»? Даже если сотрудник отработал всего 1 час в нерабочий день, он имеет право на целый день отгула. Нюансы оформления отгулов в этой ситуации разъяснила эксперт «Нормы» по трудовому праву Ленара ХИКМАТОВА: ... 

Дата публикации 08.04.2020
Документы, принимаемые с целью борьбы с эпидемией, предусматривают, в частности, отправку работников в трудовой отпуск вне зависимости от утвержденного графика отпусков. О том, как это сделать, не нарушая законодательство, рассказал кандидат юридических наук, один из авторов Трудового кодекса Михаил ГАСАНОВ. ... 

Дата публикации 03.04.2020
Введение карантина поставило перед работодателями много непростых вопросов. В том числе – связанных с отправкой работников в незапланированные отпуска. Специально для buxgalter.uz на них ответил начальник управления трудовых стандартов и оплаты труда Министерства занятости и трудовых отношений Александр НАВОТНЫЙ: – Сотрудник не отработал 6 месяцев. Можем ли мы с учетом карантина отправить его в трудовой отпуск, учитывая п. 2 постановления Кабмина №176 от 23.03.2020 г.? ... 

Дата публикации 30.03.2020
Приказом министра занятости и трудовых отношений утвержден порядок предоставления ежегодного трудового отпуска родителям воспитанников ДОУ и учащихся начальных классов общеобразовательных школ в период приостановления деятельности этих учреждений (рег. № 3227 от 28.03.2020 г.). ... 

Дата публикации 30.03.2020
Среди прочих видов оплаты за неотработанное время в Налоговом кодексе упомянуты «выплаты работникам, находящимся в вынужденном отпуске с частичным сохранением основной заработной платы» (п. 3 ст. 374 НК ). О том, как оформить такие выплаты, не нарушив требования трудового законодательства, buxgalter.uz рассказал кандидат юридических наук, один из авторов Трудового кодекса Михаил Юсупович ГАСАНОВ. ... 

Дата публикации 28.03.2020
Денег на расчетном счету нет, производство парализовано карантином, а сотрудники хотят работать, потому что нужна зарплата. Что делать в такой ситуации работодателю? Можно ли хотя бы часть сотрудников отправить в отпуск без содержания на какой-то период? На вопросы buxgalter.uz ответил кандидат юридических наук, один из авторов Трудового кодекса Михаил Юсупович ГАСАНОВ: ... 

Дата публикации 08.08.2019
В Узбекистане Курбан хайит будет отмечаться в воскресенье, 11 августа. Между тем в предварительном календаре рабочего времени, утвержденном Министерством занятости и трудовых отношений Республики Узбекистан, праздничным днем указано 12 августа, понедельник. ... 

Дата публикации 14.06.2019
Отпуск начался. Вокруг солнце, море … Но руководитель требует прервать отдых и в связи с производственной необходимостью выйти на работу. Что делать? Имеет ли право работодатель отозвать работника из отпуска? ...