Законодательство
ВСЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО УЗБЕКИСТАНА

Типовой договор найма служебного жилого помещения (Приложение N 4 к Постановлению КМ РУз от 27.01.2000 г. N 24)

Полный текст документа доступен пользователям платного тарифа на сайте nrm.uz. По вопросам звоните на короткий номер 1172.

ПРИЛОЖЕНИЕ N 4

к Постановлению КМ РУз

от 27.01.2000 г. N 24



ТИПОВОЙ ДОГОВОР

найма служебного жилого помещения


"___"__________ 200__ г.                                          г. ____________


Собственник  жилого помещения  (уполномоченный им орган)  в лице __________________________, действующего на основании Устава (поручения "Работодателя", договора на управление), именуемый в дальнейшем "Наймодатель", с одной стороны, и гражданин

__________________________________________________

(Ф.И.О.)

именуемый в дальнейшем "Наниматель", с другой стороны, на основании ордера серии N _______________, выданного в соответствии с решением

__________________________________________________

(наименование органа)


от ______ 200_ г.


N _____________________________ заключили настоящий договор о следующем:



I. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА


1.1. Наймодатель предоставляет Нанимателю и членам его семьи в пользование служебное жилое помещение, состоящее из _____ комнат общей площадью   ______ кв. м по адресу

________________________________________________________



II. ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН


2.1. Наймодатель обязуется:


2.1.1. Предоставить Нанимателю жилое помещение в технически исправном, пригодном для проживания состоянии.


2.1.2. Осуществлять содержание жилого дома и технических устройств служебного жилого помещения в соответствии с требованиями правил пользования жилыми помещениями.


2.1.3. Обеспечить бесперебойное предоставление коммунальных и других услуг.


2.1.4. Своевременно устранять возникшие неисправности в технических устройствах, инженерном оборудовании жилого помещения и дома.


2.2. Наниматель обязуется:


2.2.1. Использовать жилое помещение по назначению.


2.2.2. Своевременно сообщать Наймодателю о выявленных неисправностях элементов жилого помещения.


2.2.3. Вносить плату за нанятое жилое помещение и коммунальные услуги ежемесячно, не позднее десятого числа следующего за прожитым месяца.


2.2.4. В необходимых случаях допускать в жилое помещение представителей Наймодателя для проведения осмотра и ремонта элементов квартиры.



III. ПРАВА СТОРОН


3.1. Наймодатель имеет право:


3.1.1. Требовать от Нанимателя соблюдения Единых правил и норм технической эксплуатации жилищного фонда.


3.1.2. Требовать от Нанимателя внесения платы за нанятое жилое помещение и коммунальные услуги в сроки, указанные в п. 2.2.3.


3.1.3. Проводить осмотры состояния конструкций и технических устройств и подсобных помещений служебного жилого помещения.


3.2. Наниматель имеет право:


3.2.1. Вселять в занимаемое им служебное жилое помещение своего супруга, детей, других родственников, родителей и иных лиц в установленном законом порядке,


3.2.2. Требовать при необходимости от Наймодателя внепланового осмотра состояния конструкций и технических устройств жилого помещения и дома.


3.2.3. Произвести при неотложной необходимости ремонт элементов жилого помещения, входящий в обязанности Наймодателя (после письменного уведомления об этом, и взыскать с него стоимость ремонта или зачесть стоимость ремонта в счет предстоящих платежей).


3.2.4. Требовать перерасчета платежей за техническое обслуживание и другие услуги при невыполнении Наймодателем обязанностей, предусмотренных в пунктах 2.1.1, 2.1.2, 2.1.3 и 2.1.4.



IV. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН


4.1. Наймодатель возмещает Нанимателю материальный ущерб, причиненный в результате невыполнения своих обязанностей по настоящему договору, с выплатой штрафа (пени, неустойки) в установленном законом порядке.


4.2. Наниматель возмещает Наймодателю материальный ущерб, причиненный в результате невыполнения своих обязанностей по настоящему договору, с выплатой штрафа (пени, неустойки) в установленном законом порядке.



V. СРОК ДОГОВОРА


5.1. Срок   настоящего  договора   исчисляется  со  дня его  подписания  сторонами и   прекращается  одновременно  с  прекращением   трудового  договора  Нанимателя  с

__________________________________________________________

(наименование  работодателя)


о работе в качестве

__________________________________________________________

(должность Нанимателя)



VI. ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ


6.1. В случае прекращения трудового договора Наниматель и члены его семьи обязуются добровольно освободить и сдать Наймодателю в технически исправном состоянии служебное жилое помещение. При отказе Нанимателя выселение производится в судебном порядке.



VII. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ УСЛОВИЯ


7.1. Настоящий договор может быть расторгнут по инициативе любой из сторон при наличии условий и в порядке, предусмотренном действующим законодательством Республики Узбекистан.


7.2. Возникающие при исполнении настоящего договора споры между сторонами разрешаются в установленном законом порядке.


7.3. Настоящий договор составлен в двух экземплярах, один из которых находится у Наймодателя, другой у Нанимателя.


Наймодатель ____________________

Наниматель   ____________________

Юридический адрес Наймодателя

___________________________________________________________

___________________________________________________________


С правилами пользования жилыми помещениями ознакомлен.

Наниматель    ___________________