Мы отвечаем
Социальное обеспечение пособиями
Имеет ли право предприятие отказать работницам-матерям в выплате пособий по уходу за детьми до двух лет в случае финансовых затруднений ?
Если работница находится в отпуске по уходу за ребенком и не работает, то работодатель обязан выплачивать ей пособие независимо от финансовых возможностей. Если же работница решила во время отпуска по уходу за ребенком выйти на работу, то работодатель обязан выплачивать ей пособие только при условии работы неполный рабочий день или на дому.
Могут ли меня уволить с работы, пока я нахожусь в двухлетнем декретном отпуске по уходу за ребенком?
1. Какие выплаты, облагаемые соц.страхом, участвуют в расчете пособия по беременности и родам? 2. Входят ли "субботники", пособие по временной нетрудоспособности? 3. Какими налогами облагается пособие по беременности и родам? 4. Считается ли нарушением, если я не представила листок нетрудоспособности по беременности и родам в день его получения работодателю, а представила только через несколько дней?
Для исчисления Вам пособия по беременности и родам берется месячный оклад с учетом постоянных доплат и надбавок, получаемых на день наступления отпуска по беременности и родам, и 1/12 части всех премий, полученных (начисленных) за предыдущие 12 месяцев перед началом отпуска по беременности и родам, на которые начисляются страховые взносы.
Вправе ли компания не выплачивать детское пособие по уходу за ребенком до 2-х лет, если работник вышел на работу до того как ребенку исполнилось 2 года?
Может, если только работница не работает на дому, либо на условиях неполного рабочего времени.
С какого времени начислять пособие по уходу за ребенком до 2 лет матери, чей ребенок родился за пределами Узбекистана – с момента рождения ребенка или с даты оформления свидетельства о рождении?
Я мать-одиночка, воспитываю ребенка, которому 1 год и 8 месяцев. Полагаются ли мне какие-либо денежные пособия, льготы по оплате коммунальных услуг или налогов?
Вы вправе рассчитывать на социальное пособие или материальную помощь малообеспеченным семьям, в случае если Вы имеете среднемесячный совокупный доход, приходящийся на каждого члена семьи, в размере не более 1,5-кратной среднемесячной величины минимальной зарплаты.
Предприятие в настоящее время имеет нулевую прибыль, обновленных справок от ВТЭК у нас нет. Имеем ли мы право прекратить выплату материального ущерба по увечью этим сотрудникам? Если имеем, то как сформулировать официальное уведомление о прекращении выплат, на основании каких Положений? Если не имеем, то какие документы мы должны дополнительно затребовать от этих людей?
В какой срок оплачивается декретный отпуск? Какая организация выплачивает декретные: Пенсионный фонд или непосредственно работодатель, т.е. школа (читала положение о том, что до 1 января 2014 года декретный отпуск выплачивает работодатель, что после 1 января 2014 года, не знаю)? Как будет рассчитываться последующий после декретного трудовой отпуск? Куда обращаться в случае нарушения законодательства?
Какие выплаты и в какой срок должны быть выплачены мне в связи с выходом в декретный отпуск и рождением ребенка? Что представляют собой пособия по государственному социальному страхованию? На какие из них я имею право? В какой срок и в каком размере мне должна быть выплачена эта помощь?
Пособия по государственному социальному страхованию - это гарантированные государством пособия, выплачиваемые лицам, с доходов которых производились взносы на социальное страхование.
Хотелось бы узнать, какой нормативный документ регламентирует порядок назначения и выплаты пособия на содержание подопечного опекуну и попечителю? И какой размер имеет это пособие?
В настоящее время законодательство не регламентирует порядок назначения этого пособия. Не установлены минимальные и максимальные его размеры.
Я ухаживаю за ребенком моей недееспособной дочери. Работодатель мне отказывает в выплате пособия по уходу за ребенком до достижения им 2 лет и отсылает в органы по месту жительства для решения этого вопроса. Имею ли я право на данное пособие?
В соответствии с частью третьей статьи 234 ТК отпуск по уходу за ребенком могут использовать также отец ребенка, бабушка, дед или другой родственник, фактически осуществляющие уход за ребенком.
Наша сотрудница ушла в декретный отпуск. После исполнения ребенку 8 месяцев она принесла заявление на выплату пособия на него. Кто же должен выплачивать пособие на ребенка до достижения им 2 лет - махалля или наше ООО (мы небюджетная организация)?
Работающим (также и в небюджетных организациях) лицам, осуществляющим фактический уход за ребенком, пособие назначается по месту работы.
Начисляются ли районные коэффициенты и выплаты за выслугу лет на декретные, единовременное пособие при рождении ребенка и на пособие по уходу за ребенком до достижения им 2 лет?
Порядок выплаты пособия при рождении ребенка, а также по беременности и родам регулируется Положением о порядке назначения и выплаты пособий по государственному социальному страхованию...
Я работаю в государственном медицинском колледже. Пособие по уходу за ребенком не получала ни на первого, ни на второго ребенка. Нарушены ли мои права?
Ваши права не нарушены, так как в назначение и выплата пособий по уходу за ребенком до достижения им возраста 2 лет матерям, работающим в бюджетной сфере, производятся через органы самоуправления
Наша страница
Канал в телеграм 