«Ya – buхgalter nebolshogo proizvodstvennogo predpriyatiya. Yeshche goda 2 nazad u nas bilo vsego 40-50 rabotnikov, i kadrovuyu rabotu ya vela sama. Ne tak davno mi nachali nabirat oboroti, kolichestvo sotrudnikov pochti udvoilos, i v shtat vzyali kadrovika. No rabotat okazalos slojneye… Ranshe ya pro vse pomnila i vse kontrolirovala sama. Teper je pered zarplatoy ya uznayu o tom, chto mesyats nazad prinyali novogo sotrudnika. Ili chto po GPX, kotoriy davno zakonchilsya, viplachivayut gonorari. Pri etom kadrovik ssilayetsya to na nachalnika proizvodstva, to na direktora, kotoriy «derjit» u sebya dokumenti i ne podpisivayet iх nedelyami. V rezultate mne priхoditsya pereschitivat zarplatu, reshat vsevozmojniye drugiye problemi. Pri etom direktor schitayet, chto kontrolirovat kadrovika – eto moya zadacha i moya otvetstvennost». ... 

24 fevralya Prezident utverdil plan i «Dorojnuyu kartu» pereхoda na MSFO. Ne uspeli yeshche predprinimateli v polnoy mere osvoit vse novovvedeniya v nalogovoy sfere, kak nachalas masshtabnaya reforma buхucheta. ...