Часто совершаемые ошибки при приеме на работу
05.04.2023
Работник допущен к работе без заключения трудового договора
Частая ошибка, когда при приеме на работу не заключается трудовой договор. Работодатель мотивирует это тем, что вначале хочет проверить профессионализм работника и посмотреть, как он будет справляться с работой. Это неправильно. Трудоустройство физлица в обязательном порядке оформляется письменным трудовым договором
Наша страница
Канал в телеграм 