Получите быстрые ответы, проверенные экспертами:
Справка о доходах физлица – документ, который кажется «рутинным». Но редко в какой организации грамотно выстроен процесс его выдачи. Ошибки в такой справке – риск для компании: и лишнее внимание налоговой, и жалобы работников. Бухгалтеру важно четко знать, в какой форме выдавать справку, когда можно отказать в ее выдаче и нужно ли получать заявление от работника и регистрировать справку.
Buxgalter.uz разъясняет:
В материале:
– зачем нужна справка о доходах физлица;
– требования к структуре и содержанию справки;
– ответы на вопросы бухгалтеров;
– где взять справку о доходах работнику без участия бухгалтера;
– как сформировать справку в бухгалтерских программах;
– рекомендации.
Справка о выплаченных доходах и удержанных суммах налога (справка о зарплате) отражает информацию о доходах работника, а также удержанных налогах и взносах за определенный период.
В форме справки о доходах указываются:
- общая сумма начисленных доходов (зарплата, премии, отпускные, компенсации, больничные и др.);
- из них – компенсации
, использованные льготы
и налогооблагаемые доходы; - удержанные НДФЛ и взносы на ИНПС.
Справка о доходах составляется с разбивкой по месяцам и может охватывать разные периоды – от 1 месяца до нескольких лет в зависимости от цели ее получения.
Примеры, когда выдается справка о доходах:
1) для оформления визы
Справка о полученных доходах показывает стабильность и уровень доходов человека, обращающегося за визой. Помимо этого документа, консульства требуют представить также справку с места работы, где бухгалтер должен показать среднемесячную зарплату, время отпуска и другие сведения.
Справка о доходах физлица для получения визы должна быть оформлена на фирменном бланке – с четкой печатью, подписями руководителя и главного бухгалтера.
2) для подачи налоговой декларации
В налоговой декларации данные о доходах физлица, полученных по месту основной и неосновной работы, отражаются автоматически на основании отчетности по НДФЛ и соцналогу, представленной бухгалтерами предприятий-работодателей.
Если какие-то доходы не отражены в декларации, работник должен вручную ввести сведения по ним и приложить документы (справки), подтверждающие полученные доходы и удержанные налоги по этим местам работы. Для такой ситуации есть утвержденная форма справки.
Рекомендация
Эта справка необязательно выдается в бумажном виде. Она формируется автоматически на сайте my3.soliq.uz. Работник самостоятельно через персональный кабинет налогоплательщика с помощью услуги «Начисленная заработная плата граждан» в разделе «Персональная информация» может ее распечатать или сохранить в формате pdf.
«Живые» печати и подписи в ней заменяет QR-код. Отсканировав его, можно проверить подлинность представленной в справке информации.
Buxgalter.uz рекомендует
- Как задекларировать доходы физического лица;
- В какие сроки и как сдать декларацию и уплатить налог;
- Как заполнять и отправлять годовую декларацию о совокупном доходе через персональный кабинет налогоплательщика;
- Как заполнить декларацию для применения налогового вычета при оплате обучения в высшей образовательной организации;
- Что делать, если обнаружили ошибку в декларации.
3) при трудоустройстве по совместительству или на новое место работы
После перехода с прогрессивной на плоскую шкалу НДФЛ бухгалтеры перестали запрашивать у новых работников справку о доходах с прежнего места работы или с новых совместителей – справку о доходах с основного места работы. Статья 124 Трудового кодекса не включает этот документ в обязательный перечень документов, представляемых при трудоустройстве. Но справку получить все же нужно! Она нужна для правильного применения льгот по НДФЛ
.
Если вновь принятый работник не представил справку о доходах до начисления ему первой заработной платы, НДФЛ будет удержан без применения следующих льгот:
- из налогооблагаемых доходов работников, имеющих право на льготу, ежемесячно вычитается сумма в 1,41 МРОТ или 3 МРОТ
; - не облагается НДФЛ сумма матпомощи до 4,22 МРОТ за налоговый период
. При этом данное ограничение не распространяется на матпомощь, оказываемую в связи со смертью самого работника или члена его семьи.
Ситуация
Приняли на работу работника с инвалидностью
15 мая 2025 года принят новый работник с инвалидностью II группы. Он представил справку медико-социальной экспертной комиссии, но бухгалтер не запросил справку о доходах с прежней работы.
Бухгалтер не применил вычет в размере 3 МРОТ при расчете майской зарплаты, так как не было справки о доходах. Таким образом, НДФЛ был начислен излишне.
В июне сотрудник принес справку. Бухгалтер провел перерасчет НДФЛ за май, учел прежние доходы и применил полагающуюся льготу.
Подробнее об этом узнайте из экспертных разъяснений Buxgalter Pro:
Во многих случаях в Узбекистане представление гражданами бумажной справки о заработной плате уже не требуется. К примеру, у информационных систем банков и других кредитных учреждений есть доступ к базе налоговых органов и доходы клиентов проверяются автоматически по ПИНФЛ.
Тем не менее, есть ситуации, когда справка в бумажном виде еще может понадобиться:
- при оформлении опекунства над несовершеннолетним;
- в судебных процессах, связанных с разделом имущества, алиментами, компенсациями;
- в отдельных случаях по запросу госорганов, если автоматический обмен данными не предусмотрен.
Подведем итоги: на что обратить внимание бухгалтеру:
1. Всегда уточняйте, для каких целей требуется справка о доходах: нужны ли живые подписи и печати.
2. Запрашивайте у новых сотрудников справку о доходах, если они работали в этом году.
3. Без справки о доходах вы не сможете правильно применить налоговые льготы, на которые работник имеет право.
Как оформлять справку о доходах
Документ в бумажном виде оформляется на стандартном листе формата А4.
Предпочтительно использовать фирменный бланк организации. Справка должна соответствовать общепринятым требованиям к официальному документообороту. Структура документа включает несколько обязательных элементов:
- регистрационный номер и дату выдачи;
- место выдачи справки;
- название документа. Оно должно четко отражать содержание документа: Справка о выплаченных доходах и удержанных суммах налога на доходы физических лиц за _____ (указать период);
- сведения о работодателе. Название и организационно-правовая форма юрлица – обязательны;
- сведения о работнике. Ф. И. О. работника должны соответствовать документам. Рекомендуем привести в справке Ф. И. О. на латинице, как в паспорте (ID-карте). Указывается должность сотрудника и его ПИНФЛ;
- детальная информация о выплатах помесячно. С разбивкой по месяцам указываются суммы всех начисленных доходов. В том числе отдельно указываются компенсации
, льготы
и налогооблагаемые доходы. Также помесячно указываются суммы удержаний НДФЛ и взносов на ИНПС;
- итоговые суммы всех начислений и удержаний по видам.
Справку подписывают руководитель и главный бухгалтер. Документ заверяется печатью организации.
Если справка оформляется не на фирменном бланке, проставьте штамп с реквизитами организации. Соблюдение всех требований по оформлению справки о доходах физлица обеспечивает юридическую силу документа.
Ответы на вопросы бухгалтеров
1. Можно ли выдать справку о доходах третьему лицу?
– Выдать справку о доходах третьим лицам можно только при наличии нотариально заверенной доверенности или документа, ее заменяющего. Доверенность должна быть надлежаще оформлена, иметь дату и подпись доверителя.
Читайте в Юридическом помощнике Buxgalter Pro:
2. Кто может получить справку о доходах умершего?
– Справку о доходах умершего могут получить наследники или лица, на момент смерти фактически находившиеся на его иждивении. Она нужна для оформления и получения пособия по потере кормильца.
3. Нужно ли бухгалтеру получать заявление на выдачу справки?
– Работник может написать заявление на выдачу справки о доходах. Так обычно происходит в крупных компаниях, где регламентированы все процессы. На практике в небольших компаниях чаще всего достаточно просьбы работника. Более того, он может получить справку самостоятельно через ЕПИГУ или мобильное приложение Soliq.
4. Нужно ли регистрировать выдачу справки о доходах?
– Да, обязательно регистрируйте выдачу справки в журнале. Так вы обезопасите себя на случай споров. Также рекомендуем хранить копии выданных справок.
5. Какие установлены сроки выдачи справки о заработной плате работодателем?
– Выдайте справку не позднее 3 рабочих дней со дня получения заявления от работника
.
6. В течение какого времени действительна справка о доходах?
– Срок действия справки о доходах зависит от требований организации, в которую она подается.
Buxgalter.uz рекомендует
- Как рассчитывать заработную плату;
- Как рассчитать заработную плату в особых случаях;
- Как организовать питание работников;
- Когда и как рассчитывать среднюю заработную плату;
- Как выплачивать и учитывать пособие по беременности и родам;
- Как производить и учитывать выплаты по возмещению вреда здоровью работника;
- Как оплачивать учебный отпуск.
Как работнику получить справку о зарплате и стаже работы через ЕПИГУ
Получить справку о начисленной заработной плате можно на my.gov.uz. Сервис дает возможность получить документ без обращения к работодателю и бесплатно.
Процедура получения состоит из нескольких простых шагов:
1) войдите на сайт my.gov.uz в свой личный кабинет с помощью предложенных способов, например, войти через систему OneID;
2) найдите по поиску услугу «Сведения о начисленной заработной плате»;
3) кликните на кнопку «Получить услугу» – система сформирует документ. Справка доступна для скачивания.
Как работнику получить сведения о зарплате в мобильном приложении Soliq
В мобильном приложение Soliq налогового ведомства также можно скачать справку о начисленной зарплате и удержанном НДФЛ.

Для получения справки:
1) войдите в приложение;
2) выберите «Персональные услуги» и подраздел «Начисленная заработная плата»;
3) если работаете в нескольких местах – выберите работодателя;
4) укажите налоговый период;
5) нажмите на кнопку «Скачать», чтобы получить документ в электронном виде.
Как сформировать справку о доходах работника в программе 1С
Чтобы сформировать форму справки о заработной плате работника за определенный период в программных продуктах «1С: Предприятие», воспользуйтесь отчетом «Справка о заработной плате». Она находится в разделе «Отчеты – Регламентированные отчеты – Прочие – Справка о заработной плате».
Как сформировать справку о доходах работника в программе 1UZ
Перейдите в раздел «Персонал» и выберите пункт «Отчеты». Затем откройте подраздел «Справка о доходах».
Видеоинструкцию по формированию справки о заработной плате в 1UZ смотрите по ссылке > > >.
Практические рекомендации по работе со справками
- Разработайте внутренний регламент выдачи справок. Документ должен определять порядок обращения работников и сроки исполнения. Четкие процедуры исключат конфликты и недоразумения.
- Обязательно ведите журнал регистрации выданных справок. В журнале указывайте дату и номер справки, получателя и назначение документа. Обязательно проставляется подпись получателя или отметка о способе передачи.
- Используйте единую форму справки. Готовый шаблон упростит подготовку документов и снизит вероятность ошибки.
- Храните копии выданных справок. Это защитит организацию на случай споров или проверок.
Buxgalter.uz рекомендует
- Как и сколько времени хранить бухгалтерские документы;
- Можно ли уволить работника за разглашение размера заработной платы;
- Чем опасна подделка документов, в частности бухгалтерских;
- Что делать, если в базе данных налогового органа отражены неверные сведения;
- Несет ли бухгалтер ответственность за выполнение требований директора.
![]()