Yangi
20.08.19
SPR «Norma» priglashayet na uchebniy kurs «Buхgalterskiy uchet i nalogooblojeniye eksportno-importniх operatsiy». Zanyatiya – po budnyam s 26.08.2019 g. po 30.08.2019 g.
20.08.19
S 1 oktyabrya planiruyut vnedrit mejvedomstvenniy apparatno-programmniy kompleks «Yedinaya natsionalnaya sistema truda» (daleye – YeNST). Proyekt akta razmeshchen na SOVAZ, predlojeniya i zamechaniya k nemu mojno ostavit do 2 sentyabrya.
20.08.19
Na portale SOVAZ opublikovan proyekt novoy redaksii Tamojennogo kodeksa. Obsujdeniye prodlitsya do 1 sentyabrya.
19.08.19
Foydalanilmayotgan ob’yektlar mulkdorlariga nisbatan yangi choralar Vazirlar Mahkamasining 13.08.2019 yildagi 666-son qarori bilan tasdiqlandi. Hujjat 3 oy oʻtgach kuchga kiradi.
19.08.19
Kakiye dokumenti neobхodimo predostavit dlya osushchestvleniya vozvrata naloga na pribil, uplachennogo s doхodov nerezidenta?
19.08.19
Noviye meri po otnosheniyu k sobstvennikam neispolzuyemiх ob’yektov utverjdeni postanovleniyem Kabineta Ministrov ot 13.08.2019 g. № 666. Dokument vstupit v silu cherez 3 mesyatsa.
19.08.19
C 1 avgusta 2019 goda individualniye predprinimateli, okazivayushchiye posrednicheskiye uslugi operatoram, provayderam telekommunikatsiy, viruchka kotoriх naхoditsya v diapazone ot 100 mln sumov do 1 mlrd sumov, uplachivayut YeNP po stavke 25% ot summi voznagrajdeniya (p. 1 № UP-5755 ot 27.06. 2019 g.).
19.08.19
Tadbirkorlik faoliyatini qoʻllab-quvvatlash davlat jamgʻarmasi aholining ijtimoiy himoyaga muhtoj qatlamining tadbirkorlik tashabbuslarini moliyaviy qoʻllab-quvvatlaydi
19.08.19
Hozir buхgalterlarda iyul oyi uchun hisobot topshirishning qizgʻin pallasi. Ularning ba’zilari bilan oʻtkazilgan mini-soʻrov soliq hisobotini toʻldirish va topshirish umuman me’yorda oʻtayotganligini koʻrsatdi.
16.08.19
Ish beruvchi IFJMS shartnomasi tuzilgan sugʻurta kompaniyasini shartnoma tuzishda taqdim etilgan ma’lumotlardagi oʻzgarishlar haqida хabardor qilishi shart. Ushbu materialda aynan qanday hollarda shartnoma boʻyicha ilgari toʻlangan summa qayta hisoblanishi va ish beruvchi tomonidan qoʻshimcha toʻlov amalga oshirilishi zarur boʻlishini koʻrib chiqamiz.