Вы можете использовать свою учетную запись сайта norma.uz.
Если у вас нет учетной записи, зарегистрируйтесь.
или войдите через:
Кадровый учет
ID вопроса: 15419
Ходим билан тузилган меҳнат шартномаси МКнинг 100-моддаси 2-қисми 1-бандига асосан бекор қилинган бўлиб, ходимга 2 ойлик огоҳлантириш муддати берилган. Ходим огоҳлантириш муддатини пуллик компенсация билан алмаштиришни сўраган.
Огоҳлантириш муддати пуллик компенсация билан алмаштирилганда ўртача ойлик иш ҳақи охирги 12 ойлик иш ҳақи асосида ҳисоб-китоб қилинадими ёки охирги 2 ойлик иш ҳақи асосидами?
Ответы экспертов:
Оформите пробный доступ, чтобы оценить возможности сервиса и подключить тариф.
Возникли вопросы? Напишите нам или позвоните 1172.
Если у вас уже есть доступ, войдите по своим логину и паролю.