Мы отвечаем
Удержания из заработной платы
Выход сотрудника в отпуск без выплаты отпускных
Отправлять сотрудника в отпуск без оплаты категорически нельзя – это будет грубым нарушением трудового законодательства.
Удержание оплаты по договору ГПХ по исполнительному листу
Да, организация обязана удерживать часть вознаграждения по договору оказания услуг на основании требования Бюро принудительного исполнения.
Удержания из выплат районного коэффициента
На надбавку за работу в местностях с неблагоприятными природно-климатическими условиями труда не может быть обращено взыскание по исполнительным документам.
Что делать, если пришло письмо об удержании из зарплаты уволившегося работника
Выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день прекращения трудового договора с работником.
Нужно ли оформлять приказ на удержания по исполнительному листу
Удержания по исполнительным листам производятся в обязательном порядке, приказ руководителя не нужен.
Нарушения, допускаемые при начислении «больничных» на месяц позже
Исходя из норм ст.269 ТК, вы не имели права пересчитывать и удерживать сумму с заработной платы работника за август 2024 года без его согласия.
Должна ли организация удерживать по исполнительному листу алименты и перечислять адресату и не является ли это нарушением договоренности с исполнителем услуг?
Организация, выплачивающая исполнителю денежные средства по договору ГП{, обязана удерживать денежные средства по исполнительным документам.
Возможность удержания излишне выплаченной части пособия по беременности и родам
Правомерность удержания работодателем с зарплаты работника сумм в счет возмещения нанесенного им ущерба без обращения в суд
Правомерность удержания части зарплаты работника в связи с непрохождением аттестации
Нет, работодатель не имеет право удерживать часть заработной платы работника в связи с не прохождением им аттестации, если только подобного рода санкции не указаны в локальных актах организации.
Наша страница
Канал в телеграм 