Нанимаемый персонал в постоянном учреждении

ID вопроса: 24327

Постоянным учреждением признается в том числе оказание услуг, включая консультационные услуги, выполняемых иностранным юридическим лицом посредством своих служащих или другого нанимаемого им персонала для этих целей (ст. 36 НК).

Что понимается под формулировкой «другой нанимаемый персонал»? Подразумевает ли она заключение трудового договора между работником и иностранной фирмой? Если иностранная фирма не будет заключать с работниками трудовые договоры, будет ли такой персонал считаться нанятым?

Ответы экспертов:

Этот материал доступен только пользователям Buxgalter Pro. Оформить пробный доступ

Вы всегда можете написать нам по любым вопросам или позвонить по номеру:1172

Если у вас уже есть доступ, войдите по своим логину и паролю.

Войти на сайт

Регистрация