Средняя зарплата при выплате выходного пособия и гарантированных выплат
ID вопроса: 34223
На предприятии появилась необходимость выплаты выходного пособия и гарантированных выплат работнику, отработавшему всего 1 или 2 дня, то есть 12 или 14 часов в последнем календарном месяце. При расчете выходного пособия (ст. 173 ТК) и/или гарантированной выплаты (ст. 100 ТК) с учетом ч. 9 ст. 257 ТК такому работнику причитающаяся сумма выходит очень большой.
Как корректно произвести расчет?
Ответы экспертов:
Этот материал доступен только пользователям Buxgalter Pro. Оформить пробный доступ
Вы всегда можете написать нам по любым вопросам или позвонить по номеру:1172
Если у вас уже есть доступ, войдите по своим логину и паролю.
Наша страница
Канал в телеграм 