С 1 января 2014 года Положение N 2222 дополнено нормой, согласно которой пенсионерам, работающим по договорам гражданско-правового характера и получающим доход (гонорар, вознаграждение и др.) ниже минимального размера пенсии по возрасту, установленного законодательством, пенсия выплачивается в полном размере (пункт 2-1). Хотелось бы узнать , какие взаимоотношения между работодателем и пенсионером подразумеваются при "договоре гражданско-правового характера" и в каком НПА есть толкование понятия "договор гражданско-правового характера ".