ID вопроса: 5383
Полученный ранее временный учет по месту жительства жены истекает. Участковой говорит, что на данный момент нет учета по месту жительства и нужно подождать. Ждем уже долго и волнуемся, что жена останется без работы.
Имеет ли право работодатель уволить сотрудницу за то, что у нее нет столичной прописки и временной регистрации, если её муж при этом имеет прописку в Ташкенте?
Ответы экспертов:

Этот материал доступен только пользователям Buxgalter Pro.

Уже оплатили доступ? Войдите на сайт по логину и паролю.

Еще нет доступа? Оформите пробный доступ и оцените все преимущества системы!

Оформить пробный доступ


В Buxgalter Pro собраны готовые решения, бухпроводки и образцы документов для эффективной работы ежедневно. Пользуйтесь экспертными разъяснениями от практиков и налоговых консультантов, согласованными с чиновниками!

lock