ID вопроса: 620
По соглашению с работодателем при приеме на работу мне был установлен неполный рабочий день. При предоставлении мне трудового отпуска его продолжительность была сокращена пропорционально продолжительности рабочего времени. Я считаю, что со мной поступили неверно, прав ли я?
Ответы экспертов:
Этот материал доступен только пользователям Buxgalter Pro. Оформить пробный доступ
Вы всегда можете написать нам по любым вопросам или позвонить по номеру:1172
Если у вас уже есть доступ, войдите по своим логину и паролю.
Наша страница
Канал в телеграм 