ID вопроса: 1082
На предприятии работают свыше 3 000 человек, у которых мы в соответствии с Положением о порядке приема организациями и учреждениями оплаты за коммунальные услуги от своих работников в виде удержания от заработной платы должны удерживать и перечислять деньги на счета коммунальных служб. При этом работники должны указывать реквизиты коммунальной организации. На наш взгляд, необходимо заключать договор на удержание и перечисление коммунальных платежей с условиями об их форме и сроке, платежных реквизитах. Коммунальная служба отказывает в этом, мотивируя тем, что в Положении уже все написано и договор заключать не следует, хотя в Положении о безналичных расчетах сказано, что в договоре должны указываться реквизиты и способ расчетов.
Нужно ли заключать договор на удержание из заработной платы и перечисление коммунальных платежей?
Ответы экспертов:

Полный текст доступен клиентам группы компаний "Norma"

Войдите под своей учетной записью или зарегистрируйтесь.

Вы можете использовать свою учетную запись сайта norma.uz. Если у вас нет учетной записи, зарегистрируйтесь.