Обязательность выплаты компенсации за неиспользованные отпуска при увольнении

ID вопроса: 13474

Я работаю в предприятии с 2006 года. За все время ни разу не брала отпуск. В связи с увольнением директор отказывается выплатить отпускные и расчет, мотивируя это тем, что это частная фирма. Также работаю по совместительству во втором предприятии, директор один и тот же.

Положен ли мне расчет при увольнении и за какой период мне должны выплатить компенсацию за неиспользованные отпуска?

Ответы экспертов:

🌸Весенняя акция: до 31 марта – скидка 15% на Buxgalter Pro.

Оформите пробный доступ, чтобы оценить возможности сервиса и подключить тариф со скидкой.
Возникли вопросы? напишите нам или позвоните 1172.

Если у вас уже есть доступ, войдите по своим логину и паролю.

Войти на сайт

Регистрация