Необходимость получения согласия основного работника о переводе на период отсутствия на его должность другого сотрудника

ID вопроса: 22134

Главный бухгалтер находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им двухлетнего возраста, намеревается выйти в отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста. В связи с этим, директор хочет перевести одного из бухгалтеров на должность главного бухгалтера на период ее отсутствия.

Нужно ли письменное согласие главного бухгалтера на перевод другого бухгалтера на ее должность? Как правильно составить приказ для перевода бухгалтера на должность главного бухгалтера и какие нужны документы?

Ответы экспертов:

Полный текст доступен клиентам группы компаний "Norma"

Войдите под своей учетной записью или зарегистрируйтесь.

Вход
Регистрация

Вы можете использовать свою учетную запись сайта norma.uz. Если у вас нет учетной записи, зарегистрируйтесь.