ID вопроса: 8298
Масъулияти чекланган жамиятда директор менежер лавозимига, менежер эса директор лавозимига ўтказилмоқда.
1.Менежер билан мехнат шартномаси амалдаги директор буйруғи билан бекор қилиниб, таъсисчилар қарорига асосан директор лавозимига қабул қилинадими?
2. Директор билан мехнат шартномаси таъсисчилар томонидан бекор қилиниб, янги тайинланган директор томонидан менежер лавозимига қайтадан ишга олинадими?
Ответы экспертов:
Оформите пробный доступ, чтобы оценить возможности сервиса и подключить тариф.
Возникли вопросы? Напишите нам или позвоните 1172.
Если у вас уже есть доступ, войдите по своим логину и паролю.
Возникли вопросы? Напишите нам или позвоните 1172.
Если у вас уже есть доступ, войдите по своим логину и паролю.
Наша страница
Канал в телеграм 