ID вопроса: 9226
Ходимимизга иккинчи гуруҳ ногиронлиги берилди. Корхонамиз Жамоа шартномасига асосан бу каби ходимларга 36 соатлик иш ҳафтасига ўтиб ишлаш ҳуқуқи белгилаб қўйилган. Бизнинг ишхонамиз 5 кунлик ва 40 соатлик (кунига 8 соатлик) иш ҳафтасига амал қилинади.
36 соатлик иш ҳафтасига ўтказилган ходим учун табель тўлдириш ва ойлик маошини ҳисоблаш тартиби қандай (ойлик маоши тўлиқ тўланадими ёки 36 соатга мос иш ҳақи ҳисобланадими)?
Ответы экспертов:
Оформите пробный доступ, чтобы оценить возможности сервиса и подключить тариф.
Возникли вопросы? Напишите нам или позвоните 1172.
Если у вас уже есть доступ, войдите по своим логину и паролю.
Возникли вопросы? Напишите нам или позвоните 1172.
Если у вас уже есть доступ, войдите по своим логину и паролю.
Наша страница
Канал в телеграм 