Правомерность требования при приеме на работу справки о судимости/несудимости

ID вопроса: 13840

Вид деятельности - строительство. Мы работаем на территории охраняемого объекта. Сотрудники охраны требует справку о не судимости наших работников, для их приема на работу. В основном на объекте работают мастера строители.

Правомерно ли при приеме на работу требовать справку о судимости/несудимости?

Ответы экспертов:

Оформите пробный доступ, чтобы оценить возможности сервиса и подключить тариф.
Возникли вопросы? напишите нам или позвоните 1172.

Если у вас уже есть доступ, войдите по своим логину и паролю.

Войти на сайт

Регистрация