Необходимость получения согласия основного работника о переводе на период отсутствия на его должность другого сотрудника

ID вопроса: 22134
Главный бухгалтер находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им двухлетнего возраста, намеревается выйти в отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста. В связи с этим, директор хочет перевести одного из бухгалтеров на должность главного бухгалтера на период ее отсутствия.
Нужно ли письменное согласие главного бухгалтера на перевод другого бухгалтера на ее должность? Как правильно составить приказ для перевода бухгалтера на должность главного бухгалтера и какие нужны документы?
Ответы экспертов:

Этот материал доступен только пользователям Buxgalter Pro.

Уже оплатили доступ? Войдите на сайт по логину и паролю.

Еще нет доступа? Оформите пробный доступ и оцените все преимущества системы!

Оформить пробный доступ


В Buxgalter Pro собраны готовые решения, бухпроводки и образцы документов для эффективной работы ежедневно. Пользуйтесь экспертными разъяснениями от практиков и налоговых консультантов, согласованными с чиновниками!

lock