Войти/зарегистрироваться

Необходимость заполнения формы Т-2 на сотрудников

ID вопроса: 22182

Согласно Инструкции рег. МЮ № 402 от 29.01.1998 г. личная карточка Т-2 - обязательный для работодателя документ. Форма Т-2 является унифицированной формой. Сейчас все трудовые книжки являются электронными и регистрируются в ЕНСТ. В отличие от формы Т-2, в ЕНСТ не хватает дополнительных граф - cведения о воинском учете и отпусках.

Имеет ли право работодатель не заполнять форму Т-2 в бумажном виде на каждого сотрудника согласно унифицированной форме, а заполнять только все формы в ЕНСТ на каждого сотрудника, если прописать это в учетной политике? Какие последствия могут возникнуть при этом?

Ответы экспертов:

Этот материал доступен только пользователям Buxgalter Pro.

Уже оплатили доступ? Войдите на сайт по логину и паролю.

Еще нет доступа? Оформите пробный доступ и оцените все преимущества системы!

Оформить пробный доступ

В Buxgalter Pro собраны готовые решения, бухпроводки и образцы документов для эффективной работы ежедневно. Пользуйтесь экспертными разъяснениями от практиков и налоговых консультантов, согласованными с чиновниками!

Войти на сайт

Регистрация

Сайт разработан в ООО «NORMA».

При создании контента использовались материалы газет «Налоговые и таможенные вести», «Норма», ЭСС «Практическая бухгалтерия» и ЭСС «Практическое налогообложение».

Копирование материалов сайта без согласования с администрацией ресурса запрещено.

Наша страница
на Facebook

Карта проезда

Адрес: Узбекистан, 100105,
Ташкент, Мирабадский р-н, ул. Таллимаржон, 1/1.

E-mail: admin@buxgalter.uz

Телефон колл-центра: +998 78 150-11-72