Переоформление бессрочного трудового договора на срочный
ID вопроса: 22691
В связи с изменениями в компании, руководство требует перевести сотрудников с бессрочного трудового договора на срочный сроком на 1, 3, 6 месяцев в соответствии с занимаемыми должностями.
Как правильно оформить сотрудника, работающего по бессрочному трудовому договору, на срочный трудовой договор?
Ответы экспертов:
Этот материал доступен только пользователям
Buxgalter Pro.
Оформить пробный доступ
Вы всегда можете
написать нам по любым вопросам или позвонить по номеру:
1172
Если у вас уже есть доступ, войдите по своим логину и паролю.