Льгота по НДФЛ для иностранного работника

ID вопроса: 23257
На предприятии с 1 октября 2022 года работает иностранец. Для получения лицензии-разрешения на принятие на работу нам посоветовали указать большую заработную плату. Мы так и поступили и получили разрешение. С 1 января 2020 года иностранные консультанты ассоциаций «Узтекстильпром» и «Узчармсаноат», а также иностранные специалисты, работающие на предприятиях текстильной, швейно-трикотажной, кожевенно-обувной и пушно-меховой отраслей, также уплачивают НДФЛ по ставке, сниженной на 50% (п.3 №ПП-4453 от 16.09.2019 г.). Если эти иностранные специалисты являются нерезидентами Узбекистана, их доходы облагались до 1 мая 2022 года НДФЛ по ставке 10% (20 х 50%), а с 1 мая 2022 года ставка НДФЛ составляет 6%. Наше предприятие производит текстиль.
1. Какая минимальная зарплата должна быть установлена для иностранцев или можно начислять столько же, как и местным работникам? 2. Подпадает ли наш работник-иностранец под льготу в соответствии с п.3 №ПП-4453 от 16.09.2019 г.?
Ответы экспертов:

Этот материал доступен только пользователям Buxgalter Pro.

Уже оплатили доступ? Войдите на сайт по логину и паролю.

Еще нет доступа? Оформите пробный доступ и оцените все преимущества системы!

Оформить пробный доступ


В Buxgalter Pro собраны готовые решения, бухпроводки и образцы документов для эффективной работы ежедневно. Пользуйтесь экспертными разъяснениями от практиков и налоговых консультантов, согласованными с чиновниками!

lock