Правомерность заключения трудового договора с иностранцем, не расторгшим прежний трудовой договор

ID вопроса: 24140
Иностранец, работающий в фирме № 1, переходит на работу в фирму № 2. Фирма № 2 оплачивает лицензию, оформляет трудоустройство, но выясняется, что данный иностранец все еще числится директором фирмы № 1.
Правомерно ли трудоустройство иностранного лица, если он все еще числится работником другой фирмы?
Ответы экспертов:

Этот материал доступен только пользователям Buxgalter Pro.

Уже оплатили доступ? Войдите на сайт по логину и паролю.

Еще нет доступа? Оформите пробный доступ и оцените все преимущества системы!

Оформить пробный доступ


В Buxgalter Pro собраны готовые решения, бухпроводки и образцы документов для эффективной работы ежедневно. Пользуйтесь экспертными разъяснениями от практиков и налоговых консультантов, согласованными с чиновниками!

lock