Правомерность заключения срочного трудового договора с административно-управленческим персоналом АО
ID вопроса: 5646
Имеет ли право исполнительный директор АО (Председатель Правления) заключать трудовые договора с административно-управленческим персоналом сроком на 1 год с ежегодным принятием решения о возможности продления или прекращения, так как его полномочия ограничены сроком на 1 год?
Ответы экспертов:
Этот материал доступен только пользователям Buxgalter Pro. Оформить пробный доступ
Вы всегда можете написать нам по любым вопросам или позвонить по номеру:1172
Если у вас уже есть доступ, войдите по своим логину и паролю.
Наша страница
Канал в телеграм 