Работник принят в июне 2015 года. За период с января по май 2015 года нигде не работал, о чем свидетельствуют записи в трудовой книжке. Если оклад в июне составил 500 000 сум, то при расчете НДФЛ ((500 000 – 118 400 х 6) х 8,5% =-210 000х 8,5%) налог будет равен нулю? А при расчете ИНПС ((500 000 – 118 400 х 6) х 1% =-210 000х 1%) тоже составит ноль? В этом случае сотрудник на руки получит (500 000 -7%*500 000)=465 000?