Гущина Надежда
Должность: экономист
Специализация: бухгалтерский учет и налогообложение
Медицинская деятельность, направленная на профилактику, диагностику и лечение, реабилитацию после перенесенного заболевания (заболеваний), требующая специального медицинского образования и навыков, является лицензируемой (пункт 3 Приложения №1 к Постановлению Кабинета Министров РУз № 92 от 29.03.2012 г., далее Приложение №1). Перечень видов специализации медицинской деятельности, по которым выдаются лицензии частным медицинским учреждениям, приводится в Приложении № 2 к упомянутому выше Постановлению. В соответствии с Приложением №1 соискателями лицензии могут быть только юридические лица, отвечающие требованиям, приведенным в пункте 8. Оговорок, касающихся запрета к использованию какой-либо организационно-правовой формы юридическим лицом, в документе не содержится. Поэтому Вы вправе выбрать любую из существующих для юридического лица форм, регулируемых законодательством и подходящих именно для Вас.
Для принятия решения по выбору организационно-правовой формы предприятия, ООО или семейное предприятие, необходимо провести сравнительный анализ этих двух форм. В нижеприведенной таблице будет дано сравнение основных параметров, которые могут повлиять на Ваш выбор.
Сравниваемые критерии | Организационно-правовая форма | |
Общество с ограниченной ответственностью | Семейное предприятие | |
Минимальный размер уставного фонда | Не менее 40 МРЗП (ст. 14 Закона «Об обществах с ограниченной ответственностью», рег МЮ № 310-II от 06.12.2001 г.) | Не менее 10 МРЗП (ст. 11 Закона «О семейном предпринимательстве, рег. МЮ № 327 от 26.04.2012 г.) |
Количество участников (учредителей) | Одно или несколько лиц, но не более 50 участников (ст. 7 Закона №310-II) | Не менее двух физических лиц-членов семьи, но не более среднегодовой численности работников, установленной для субъекта малого предпринимательства данной отрасли (ст. 4 и 5 Закона № 327) |
Обязанность участников трудиться на предприятии | Законом не предусмотрена обязанность учредителя трудиться на предприятии | Деятельность семейного предприятия основывается на личном труде его участников (ст. 4 Закона № 327)
|
Возможность найма работников, количество трудящихся на предприятии | Наем сотрудников разрешен. Трудовые отношения между обществом и работниками регулируются трудовыми договорами, заключенными в соответствии с законодательством о труде РУз. Количество работников не ограничено.
| Может осуществлять наем работников (ст. 4 Закона № 327). Трудовые отношения между семейным предприятием (работодателем) и наемным работником семейного предприятия регулируются трудовым договором (контрактом) в соответствии с законодательством о труде. Количество трудящихся - не более среднегодовой численности работников, установленной для субъекта малого предпринимательства данной отрасли, т.к. семейное предприятие может быть только субъектом малого бизнеса. |
Виды деятельности, которыми может заниматься предприятие (в случае занятия еще каким-либо видом деятельности) | Любой вид деятельности, не запрещенный законодательством | Любой вид деятельности, не запрещенный законодательством, кроме: -производства подакцизной продукции (спирта, вина, табачных изделий, ювелирных изделий и т.д.); -добычи полезных ископаемых, облагаемых налогом за пользование недрами; -временное хранение автотранспортных средств, детские игровые автоматы; -деятельности, по которой предусмотрена уплата единого земельного налога (ст.17 Закона №327) |
Особые условия осуществления деятельности | Наличие лицензии для лицензируемых видов деятельности. Любая деятельность осуществляется с соблюдением норм и правил, установленных законодательством. | Наличие лицензии для лицензируемых видов деятельности. В деятельности семейного предприятия не допускается использование ядовитых, радиоактивных веществ и материалов, оборудования высокого давления и прочего оборудования, представляющего повышенную опасность для человека и окружающей среды. Перечень веществ, материалов и оборудования, не подлежащих использованию семейным предприятием, определяется в Приложении к Постановлению Кабинета Министров РУз № 269 от 13.09.2012 г. Не допускается осуществление семейным предприятием деятельности промышленного характера в жилых помещениях многоквартирного жилого дома (ст. 17 Закона № 327) |
Система налогообложения | Может относиться как к субъектам малого предпринимательства и уплачивать либо ЕНП, либо общеустановленные налоги по выбору, так и к крупным предприятиям с обязанностью находиться на общеустановленной системе налогообложения. Исключение составляют предприятия торговли и общественного питания, которые уплачивают ЕНП вне зависимости от численности работников. | По численности всегда должно быть субъектом малого бизнеса и уплачивать ЕНП без права выбора. |
Налогообложение дивидендов и прибыли | Доходы в виде дивидендов облагаются налогом у источника выплаты по ставке 10% (п. 3 постановления Президента от 22.12.2015 № ПП-2455) | Сумма прибыли, остающаяся в распоряжении участника семейного предприятия после уплаты налогов и других обязательных платежей (прибыль к распределению), не подлежит налогообложению (п. 6 ст. 179 НК, ч. 2 ст. 26 Закона №327) |
Ответственность участников (учредителей) по обязательствам предприятия | Участники общества не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости внесенных ими вкладов (ст. 3 Закона № 310-II). Т.е. при недостаточности средств предприятия на погашение его обязательств учредители не несут ответственности принадлежащим им на правах частной собственности имуществом.
| Участники семейного предприятия несут субсидиарную (дополнительную) ответственность принадлежащим им имуществом по обязательствам семейного предприятия при недостаточности имущества предприятия (часть четвертая ст.4 Закона №327)
|
Для медицинских учреждений, вне зависимости от организационно-правовой формы, предусмотрена льгота, предоставляемая в соответствии с Указом Президента Республики Узбекистан «Об основных направлениях дальнейшего углубления реформ и реализации государственной программы развития здравоохранения» ( №УП-3923 от 19.09.2007 г.). Медицинские учреждения, оказывающие населению платные медицинские услуги (кроме стоматологических и косметологических), освобождены с 1 октября 2007 года до 1 января 2018 года от уплаты всех видов налогов и обязательных отчислений в Республиканский дорожный фонд и внебюджетный Фонд реконструкции, капитального ремонта и оснащения общеобразовательных школ, профессиональных колледжей, академических лицеев и медицинских учреждений, с целевым направлением высвобождаемых средств на оснащение медицинского учреждения современным медицинским оборудованием. Также у данных предприятий освобождаются сроком до 1 января 2018 года от таможенных платежей (за исключением сборов за таможенное оформление) ввозимое новое медицинское оборудование, комплектующие изделия, запасные части и расходные материалы к медицинскому оборудованию по перечню, утверждаемому Кабинетом Министров.
Ответы актуальны на дату публикации.