Рискуллаев Абдусалам Абдувалиевич
Должность: - юрист
Специализация: трудовое право
Нет, не является, т.к. рабочее время закончилось.
Рабочим считается время, в течение которого работник в соответствии с распорядком или графиком работы либо условиями трудового договора должен выполнять свои трудовые обязанности (ст.114 ТК).
При этом в рабочее время – работник, обязан добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, соблюдать дисциплину труда, своевременно и точно исполнять законные распоряжения работодателя, соблюдать технологическую дисциплину, требования по охране труда, технике безопасности и производственной санитарии, бережно относиться к имуществу работодателя (часть 1 ст. 176 ТК).
Таким образом, время прохождения аттестации в этом случае надо перенести на рабочее время, где при отказе прийти на аттестацию - работодатель вправе применять к работнику меры дисциплинарного взыскания (ст.181 ТК).
Ответы актуальны на дату публикации.