Возможность прекращения трудового договора с беременной работницей в связи с непрохождением испытательного срока

ID вопроса: 989
Меня приняли на работу с испытательным сроком. Однако в данное время хотят уволить в связи с тем, что я его не прошла. Но я жду ребенка и слышала, что беременных увольнять нельзя.
Можно ли прекратить трудовой договор с беременной работницей в связи с непрохождением испытательного срока?
Ответы экспертов:

Этот материал доступен только пользователям Buxgalter Pro.

Уже оплатили доступ? Войдите на сайт по логину и паролю.

Еще нет доступа? Оформите пробный доступ и оцените все преимущества системы!

Оформить пробный доступ


В Buxgalter Pro собраны готовые решения, бухпроводки и образцы документов для эффективной работы ежедневно. Пользуйтесь экспертными разъяснениями от практиков и налоговых консультантов, согласованными с чиновниками!

lock