Выплата пособия по уходу за ребенком иностранному работнику

ID вопроса: 35749

Иностранный работник оформила в соответствии с законодательством Узбекистана отпуск по беременности и родам, позже выехала с ребенком за пределы Узбекистана. Официального подтверждения о выезде нет. Организация является резидентом IT- парка, следовательно работнику подтверждение не требуется. Срок трудового договора – бессрочный. Осуществляла трудовую деятельность на территории работодателя.

Должна ли организация выплачивать иностранному работнику пособие по уходу за ребенком до достижения 2-х лет, если она не проживает на территории Узбекистана? Применяется ли основание для прекращения выплат в связи с выездом на ПМЖ (пп. «г» п. 16 Прил. 2 к ПКМ № 314 от 31.05.2024 г.)?

Ответы экспертов:

Оформите пробный доступ, чтобы оценить возможности сервиса и подключить тариф.
Возникли вопросы? напишите нам или позвоните 1172.

Если у вас уже есть доступ, войдите по своим логину и паролю.

Войти на сайт

Регистрация