Возможность получения денежной компенсации за неиспользованные отпуска, не увольняясь с работы

ID вопроса: 16481
Сотрудник работает в ООО в течение 5 лет. Согласно коллективному договору, ему предоставляется ежегодный трудовой отпуск 15 дней. В течение этого периода он вышел в отпуск 2 раза (по 15 дней/общее - 30 дней). Последние три года он в отпуск не выходил.
Можно ли получить денежную компенсацию за неиспользованные отпуска, не увольняясь с работы?
Ответы экспертов:

Этот материал доступен только пользователям Buxgalter Pro.

Уже оплатили доступ? Войдите на сайт по логину и паролю.

Еще нет доступа? Оформите пробный доступ и оцените все преимущества системы!

Оформить пробный доступ


В Buxgalter Pro собраны готовые решения, бухпроводки и образцы документов для эффективной работы ежедневно. Пользуйтесь экспертными разъяснениями от практиков и налоговых консультантов, согласованными с чиновниками!

lock