Расчет стажа работы для выплаты пособия

ID вопроса: 29187

В июле 2024 года в организации сокращают сотрудника. Данный сотрудник проработал 10 лет, потом уволился и перешел в другую организацию. В 2019 году снова устроился на работу в организацию.

При расчёте выходного пособия, какой стаж работы нужно учитывать - 15 или 5 лет (с последнего дня трудоустройства к нам на работу)?

Ответы экспертов:

Оформите пробный доступ, чтобы оценить возможности сервиса и подключить тариф.
Возникли вопросы? напишите нам или позвоните 1172.

Если у вас уже есть доступ, войдите по своим логину и паролю.

Войти на сайт

Регистрация