ID вопроса: 563
В организации планируется сокращение.
Может ли работодатель уволить работника предпенсионного возраста при отсутствии каких-либо претензий по его работе?
Ответы экспертов:
Чтобы читать дальше, войдите на сайт (если вы уже регистрировались) либо зарегистрируйтесь
Наша страница
Канал в телеграм 