Мы отвечаем

Порядок перехода работника с основного места работы на работу по совместительству


Переход с основного места работы на работу по совместительству всегда оформляется через прекращение трудового договора с основного места работы с последующим приемом на работу по совместительству.

Я прописан с сыном у родственницы по постоянной прописке. Мы (я и сын) не участвовали в оформлении договоров и каких-либо обязательств. Родственница требует предоставить ей расписку, заверенную нотариально, что я и мой сын не претендуем на долю её недвижимости. Как мне оформить данную расписку нотариально, чтобы её обезопасить от меня и сына?


Вы вправе дать расписку о том, что не будете претендовать на недвижимое имущество, принадлежащее Вашей родственнице. Предпочтительнее все же составление соглашения в соответствии со ст.32 Жилищного кодекса Республики Узбекистан, с перечислением условий Вашего пользования жильем, принадлежащим Вашей родственнице на праве личной собственности.

Вправе ли Пенсионный фонд требовать объяснительные у руководителей предприятий, где работают пенсионеры? На какие постановления нужно ссылаться? Будут ли наложены штрафные санкции при сдаче отчетов для выдачи пенсии на 2 месяца позже?


Применение штрафов в отношении юридических лиц не входит в функции отделов внебюджетного Пенсионного фонда.

Моя дочь находилась в отпуску по уходу за ребенком до достижения им возраста двух лет,но она вышла на работу,прервав отпуск (работала 4 месяца) сейчас ребёнку год,имеет ли право дочь продолжить отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста двух лет?


Если женщина решит некоторое время поработать, т.е. прервать "детский" отпуск, то в этом случае она имеет возможность до достижения ребенком возраста двух лет выйти из отпуска, а затем снова в него уйти при желании. 

На кого запишут ребёнка в случае если мы заключим брак до рождения ребёнка?


Учитывая, что вы на момент регистрации рождения будете в браке, то запись будет на основании свидетельства о браке.

Можно ли оформить пособие по уходу за членом семьи, если сама операция и восстановительный период после операции проходили за пределами Республики Узбекистан?


Основанием для назначения и выплаты пособия - временной нетрудоспособности является листок нетрудоспособности, выданный в установленном порядке.

Имеют ли право граждане - женщины, достигшие 50-ти лет со стажем работы более 20 лет выйти на пенсию в этом году в связи с объявленным Годом внимания и заботы о старшем поколении?


Нет, на сегодняшний день в отношении пенсионного возраста корректировок не было.

Можно ли убедить суд развести сразу, без времени на раздумья? Может ли жена претендовать на часть стоимости авто? Какое время и как часто суд разрешит видеться с ребенком мужу, учитывая что муж не особо тянется к ребенку?


Срок для примирения в пределах 6 месяцев.

Может ли он забрать свой диплом из института, есть ли право у института, отказать в выдаче диплома моему сыну, пока еще гражданину Узбекистана


Законодательством данный вопрос не урегулирован.

Правомерно ли на основании заключенного с банком договора передавать ему денежные средства на ответственное хранение, чтобы в дальнейшем получить всю необходимую наличную сумму для выплаты работникам предприятия?


Законодательством не предусмотрено право банков принимать от организаций наличные денежные средства на ответственное хранение.

Имеет ли право банк не зачислять заработную плату на пластиковые карточки сотрудников?


Если от работников нет заявления об удержании от зарплаты за коммунальные услуги, организация (работодатель) не вправе производить такое удержание. Соответственно, отказ банка в зачислении зарплаты на пластиковые карточки работников надлежит расценить как неправомерный.

Специальные условия труда для работников-строителей в летнее время


Для рабочих мест на открытом воздухе допустимая температура в летний период +32 0С, а зимой -100С. Работы выполняемые при температуре от +320С до +400С летом и от -100С до -200С зимой классифицируются как вредные.

Считается ли разница в 8 часов (184 – 176) между фактически отработанным временем и календарным временем переработкой? И как надо производить ее оплату?


Она должна оплачиваться не ниже чем в двойном размере.

Должны ли мне выплатить 13ую заработную плату,если я проработала весь год? И должны ли мне предоставить пособие по уходу за ребенком до достижении им 2х лет?


Положена ли Вам 13-зарплата Вы сможете узнать только из локальных актов организации, а вот пособие положено.

Имею ли я право на льготную пенсию?


Для точно ответа на Ваш вопрос нужно знать более точно специфику вашей работы.