Мы отвечаем
Гарантии прав работников
Преимущества и льготы предоставляются работникам, попавшим под сокращение штатов, на новой работе
Возможность работать неполный рабочий день и получать пособие по уходу за ребенком до 2 лет в случае выхода на работу раньше срока окончания отпуска по уходу за ребенком
Возможность сохранения за сотрудником, призванным на воинскую службу, его должности
Работник, призванный (поступивший) на военную службу, после увольнения в резерв или в отставку имеет право на трудоустройство по прежнему месту работы, если он обратился к работодателю по вопросу о трудоустройстве не позднее 3 месяцев со дня увольнения из рядов Вооруженных Сил, войск Министерства внутренних дел, Службы национальной безопасности и Министерства по чрезвычайным ситуациям.
Наша страница
Канал в телеграм 