Определение дня прекращения трудового договора

ID вопроса: 32809

С 1 июля 2025 г. по 22 июля 2025 г. работник находился в отпуске без содержания. 23 июля 2025 г. между работником и работодателем оформлено прекращение трудового договора по ст. 157 ТК.

Обязан ли работодатель отметить в табеле 23 июля 2025 г. днем прекращения трудового договора работника с последующей оплатой 1 дня?

Ответы экспертов:

🌸Весенняя акция: до 31 марта – скидка 15% на Buxgalter Pro.

Оформите пробный доступ, чтобы оценить возможности сервиса и подключить тариф со скидкой.
Возникли вопросы? напишите нам или позвоните 1172.

Если у вас уже есть доступ, войдите по своим логину и паролю.

Войти на сайт

Регистрация