Мы отвечаем
Оплата труда, компенсационные и иные выплаты
- Условия оплаты труда
- Удержания из заработной платы
- Возмещение расходов
- Командировочные расходы
- Компенсации
- Пособия
- Премии
- Оплата отпусков
Оплата ежедневных расходов при командировке работника по постоянному месту жительства
Пособие без оформления отпуска по беременности и родам
Подробно можно ознакомиться в публикации "Работодатель не в ответе, что работала в декрете".
Имеет ли право женщина-совместитель на получение выплаты больничного листа (до и послеродового), а также получение ежемесячных выплат пособий по уходу за ребенком в возрасте до 2-х лет?
В каком размере должно быть выплачено работающей маме пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста двух лет за август 2019г., с учетом повышения МРЗП?
В каком размере производить ему доплату за счёт собственных средств хозподразделения?
Доплата выплачивается в пределах средств, предусмотренных в фонде оплаты труда бюджетных организаций.
Можно ли не начислять сотрудникам зарплату во время ремонта оборудования и на основании какого документа?
Вправе ли работник получать компенсацию за использование в служебных целях автомобиля, приобретенного его супругой в браке?
1) Можно ли выплачивать совместителю компенсацию за использование личного транспорта ? Если да, то обязан ли сотрудник предоставить какой-то особенный пакет документов, возможно, в том числе, с основного места работы? 2) Можно ли выплачивать физическому лицу компенсацию за использование личного транспорта в каждой организации, где он работает? Не возникнет ли в этой ситуации налогооблагаемой базы по НДФЛ ?
Да, т.к. совместителям предоставляются в полном объеме все гарантии и компенсации, как и основным работникам. Для получения компенсации работники представляют в бухгалтерию предприятия копию технического паспорта личного автомобиля.
Законно или обязательно ли писать работникам заявление о переводе части заработной платы на карточку ?
Форма оплаты труда устанавливается в колдоговоре или ином локальном акте, принятым работодателем по согласованию с профкомом
Каким образом начисляется надбавка преподавателям иностранных языков образовательных учреждений, расположенных в сельской местности в размере 30 % от тарифной ставки, если преподаватель работает в старших и младших классах: от суммы ставок или от фактической общей зарплаты?
Надбавка учителям иностранных языков образовательных учреждений, расположенных в сельской местности, исчисляется в размере 30% от базового должностного оклада (тарифной ставки) без учета других надбавок и доплат.
Нужно ли оплачивать главному бухгалтеру за дополнительную работу (работа расчетного бухгалтера) и в каком размере?
В вашем случае обязанности расчетного бухгалтера входят в обязанности главного бухгалтера. В этой связи, считаем не целесообразным, оплачивать главному бухгалтеру за ту работу, которая входит в его обязанности.
Правомерны ли требования данной компании?
Может ли благотворительная организация компенсировать добровольцу (волонтеру) расходы на транспорт в виде проездного билета, а также, какие налоговые последствия возникают у организации при возмещении расходов на транспорт добровольцам (волонтерам)?
Если проездной билет выдается персонально добровольцу, то его стоимость будет являться компенсационной выплатой, включаемой в доход в виде оплаты труда, из которой удерживаются налог на доходы физических лиц, страховые взносы. Компенсационные выплаты также включаются в налогооблагаемую базу по единому социальному платежу и страховым взносам граждан в соответствии со статьей 307 НК РУз.
При расчете компенсации за отпуск, мы включаем 1/12 стоимости питания. Но, питание мы не оплачиваем сотруднику наличными. На предприятии функционирует столовая. Мы включаем стоимость питания в доход сотрудника для определения подоходного, а далее вычитаем сумму питания из ЗП. Правильно мы производим расчет?
Вы правильно производите расчет компенсации отпускных, включая стоимость питания в выплаты сверх тарифа (должностного оклада). Стоимость питания или его возмещение относятся к компенсационным выплатам (статья 174 НК), которые облагаются отчислениями на социальное страхование (ЕСП и страховыми взносами граждан). Поэтому при расчете отпускных эти доплаты включаются в надтарифную часть.
Имеются ли в нашем законодательстве положения, устанавливающие оклады или тарифы оплаты труда корректора и редактора? Предусмотрены ли для этих специалистов разряды, классность?
В законодательстве Республики Узбекистан нет нормативно-правового акта, устанавливающего конкретные ставки и коэффициенты по оплате труда редакторов и корректоров. Поэтому заработная плата для данной категории специалистов устанавливается самим работодателем исходя из своих финансовых и экономических возможностей и договоренностей с работником.
Наша страница
Канал в телеграм 