Мы отвечаем

Прекращение трудовых отношений по соглашению сторон

Как осуществить правильный расчёт выплаты компенсации за неиспользованные дни отпуска при увольнении сотрудника?


При прекращении трудового договора, независимо от основания, работнику выплачивается денежная компенсация за  все неиспользованные ежегодные основные и дополнительные отпуска за все годы без ограничения срока.

Трудовой кодекс предусматривает такое основание для прекращения трудового договора, как соглашение сторон. Разъясните, что имеется в виду?

В чем разница между увольнением по собственному желанию и по соглашению сторон?

Я подала заявление об увольнении по собственному желанию за две недели. Однако со мной прекратили трудовой договор по соглашению сторон. Хотелось бы знать, правильно ли поступила администрация?