Мы отвечаем
Компенсации
Определение размера пособия по беременности и родам исходя из стажа работницы
Размер пособия по беременности и родам работнице, проработавшей на предприятии 10 месяцев
Возможность предоставления работнику информации о начисленной зарплате, отпускных при увольнении
Денежная компенсация за все неиспользованные трудовые отпуска выплачивается работнику при прекращении трудового договора.
Правомерность выплаты компенсации за проезд в меньшем размере чем стоимость проездной карточки
Необходимость выплаты компенсации за неиспользованный трудовой отпуск работнику, проработавшему 15 дней
Правомерность выплаты компенсации за использование авто председателю профкома, являющемуся освобожденным работником
Компенсация выплачивается исключительно лицам, состоящим в трудовых отношениях с работодателем, то есть работникам.
Необходимость выплаты компенсации за неиспользованный отпуск работнику, проработавшему 16 дней
Если работник отработал пятнадцать и более календарных дней, то будет считаться, что он отработал один месяц и денежная компенсация ему будет положена за один рабочий месяц, если отработал менее пятнадцати календарных дней – денежная компенсация не выплачивается.
Какими видами налогов облагается вознаграждение, выплачиваемое наблюдательному совету инвестиционного фонда? К какому виду расходов, производимых с расчетного счета фонда, относятся налоги от вознаграждения согласно пункту 63 ПКМ №410 от 25.09.1998г. «О мерах по совершенствованию деятельности инвестиционных и приватизационных инвестиционных фондов»?
Относится ли выплата работникам компенсации на приобретение форм и учебных принадлежностей для детей, учащихся в общеобразовательных школах к выплатам стимулирующего характера в виде материальной помощи согласно п.4 ст.173 НК?
Перевод работников из одной организации в другую ТК не предусмотрен
Как правило, ежегодный основной отпуск за первый рабочий год предоставляется по истечении шести месяцев непрерывной работы на данном предприятии.
Правомерность неоплаты компенсации за неиспользованные отпуска на основании истечения срока исковой давности
Компенсации за неиспользованные отпуска при прекращении трудового договора
1. Можно ли выплачивать сотрудникам на питание по 5000 сум за отработанный день. 2. Какие документы для этого нужно оформить. 3. Как отразить в бухучете выплаты сотрудникам на питание? 4. Какие налоговые последствия при этом будут у обеих сторон?
Да, Вы можете выплачивать Вашим сотрудникам компенсацию питания. Компенсационные выплаты такого рода предусматриваются обычно в коллективном договоре или в отдельных локальных актах предприятия. Это может быть и приказ руководителя предприятия.
Возможность выплаты компенсации за несвоевременно выданную зарплату
Трудовым кодексом и другими законодательными актами Республики Узбекистан о труде компенсация именно за невыплату заработной платы не предусмотрена. Однако имеется отсылка на возможность уплаты такой компенсации.
Наша страница
Канал в телеграм 