Мы отвечаем

Трудовые споры

Процедура взыскания задолженности по заработной плате с предыдущего места работы


В первую очередь необходимо с заявлением обратиться к работодателю о выплате полного расчета по заработной плате.

Действия работников, не предупрежденных о ликвидации компании


Работники, при любых нарушениях их трудовых прав работодателем, могут обращаться в органы, осуществляющие контроль и надзор за соблюдением законодательства о труде.

Правомерно ли требовать у преподавателя заявление по собственному желанию в связи с сокращением объемов работ и отсутствием у нее уроков? В какой форме должно быть прекращение трудовых отношений и какие льготы имеет женщина-преподаватель?


Нет, неправомерно.

Как бывшему сотруднику органов внутренних дел защитить свои трудовые и пенсионные права?


По всем спорным вопросам, с которыми работник не согласен, необходимо обращаться в суд как можно быстрее. Обжалование в суд также не исключает возможности одновременно обратиться в органы прокуратуры и в правовую инспекцию по труду, в профсоюз, а также страховую компанию.

Куда следует обратиться и на что нужно сослаться для того, чтобы защитить свои права перед Биржой труда, которая ошибочно включила предприятие в список предприятий, которым решением хокима предписано создание дополнительных рабочих мест?


В рассматриваемом случае, предприятие должно обратиться в местный орган госвласти с заявлением о пересмотре соответствующего решения данного органа на основе пункта 7 Положения, которое предписывает учитывать данную категорию работников, при определении количества резервируемых рабочих мест на предстоящий период.

Должна ли Биржа труда учесть ранее не работавшую женщину, имеющую детей в возрасте 13 и 15 лет, при определении квот по резервированию рабочих мест для лиц, нуждающихся в социальной защите и испытывающих затруднения в поиске работы?


В данной ситуации отказ Центра занятости и социальной защиты в учете указанного рабочего места... правомерен.

Обязательно ли на предприятии создание комиссии по трудовым спорам?


Трудовой кодекс не предусматривает обязательного создания комиссии по трудовым спорам. 

Вправе ли работодатель удержать обратно, неверно выплаченную в добровольном порядке премию?

Органы, осуществляющие защиту ущемленных прав работников


Разрешить этот конфликт можно в административном или судебном порядке.

Право ли ООО, восстановив меня в должности не со дня прекращения трудового договора, а со дня принятия решения судом?

Какая процедура восстановления на прежней работе незаконно уволенного работника?

В какие инстанции мне следует обратиться в связи с увольнением в период пребывания в отпуске по уходу за ребенком?

Может ли работодатель взыскать через суд средства, выплаченные работнику за неотработанные дни отпуска?

Прав ли работник, заявляя что работодатель должен был уведомить его о непрохождении испытательного срока, заранее?

Что можно предпринять в случае отказа в трудоустройстве?

Помощь