Savolning ID si: 13982
Oʻzbekiston Respublikasi Mehnat kodeksining 100-moddasi 2-qismi 7-bandiga asosan хodimga 2019 yil 1 aprelda ogohlantirish berildi. Ogohlantirish muddati davrida хodim kasalligi tufayli 10 kun shifoхonada davolandi. Bunda ogohlantirish muddati 10 kunga orqaga suriladimi? Mehnat shartnomasi qaysi kuni bekor boʻladi?
Mehnat kodeksining 100-moddasi 2-qismi 7-bandiga asosan хodim bilan tuzilgan mehnat shartnomasi bekor qilinganda ogohlantirish muddatiga vaqtincha mehnatga qobiliyatsizlik davri kiritilishi yoki kiritilmasligi toʻgʻrisida aniq ma’lumot berishingizni soʻraymiz.
Ekspertlarning javoblari: