Savolning ID si: 14419
2012 yilda tashkilotimizga fuqaro nazoratchi vazifasiga qabul qilingan. 2014 yilda oʻz arizasiga binoan boʻshatilgan. Oradan besh yil oʻtib ishga tiklash va majburiy progul kunlari uchun ish haqi undirish toʻgʻrisida sudga murojaat qilgan.
Sud ishga tiklab berishi mumkinmi? Da’vo qilish muddati ham oʻtkazib yuborilgan.
Ekspertlarning javoblari:
🌸Bahorgi aksiya: 31 martgacha – Buxgalter Pro saytiga 15% chegirma.

Servis imkoniyatlarini baholash va chegirmali tarifga ulanish uchun sinov tariqasida kirishni rasmiylashtiring.
Savollar yuzaga keldimi? Bizga yozing yoki 1172 raqami orqali bogʻlaning.

Saytga kirish imkoniga ega boʻlsangiz, oʻz login va parolingiz bilan kiring.
lock