Fors-major holatida ish beruvchining xodimlar oldidagi majburiyatlari
Savolning ID si: 17074
Koronavirus bilan boʻlgan vaziyat biznes uchun - fors-major (19.03.2020 yildagi PF-5969-son Farmonning 22-bandi).
Shu asosda xodimlarni haq toʻlanadigan yoki haq toʻlanmaydigan ta’tilga chiqarish, ularning ish vaqti, ish haqini qisqartirish yoki ularni ishdan boʻshatishgacha boʻlgan boshqa shunga oʻxshash choralarni koʻrish mumkinmi?
Ekspertlarning javoblari:
Servis imkoniyatlarini baholash va tarifga ulanish uchun sinov tariqasida kirishni rasmiylashtiring.
Savollar yuzaga keldimi? Bizga yozing yoki 1172 raqami orqali bogʻlaning.
Saytga kirish imkoniga ega boʻlsangiz, oʻz login va parolingiz bilan kiring.
Savollar yuzaga keldimi? Bizga yozing yoki 1172 raqami orqali bogʻlaning.
Saytga kirish imkoniga ega boʻlsangiz, oʻz login va parolingiz bilan kiring.
Bizning Facebook
Telegram kanali @uz_buxgalter
