Poryadok zaklyucheniya trudovogo dogovora s rabotnikom, privlekayemim na rabotu neskolko raz v god

Savolning ID si: 10942

Mi xotim prinyat na rabotu sotrudnika, u kotorogo osnovnoye mesto raboti v drugom predpriyatii. U nego spetsificheskiy vid deyatelnosti, dlya vipolneniya kotoroy rabotnik proshel sootvetstvuyushcheye obucheniye. Nashemu predpriyatiyu neobxodim etot sotrudnik s nalichiyem yego dokumenta ob obuchenii. No ob’yem rabot na nashem novom predpriyatii yeshche ne sformirovalsya i potrebnost v vipolnenii raboti, kotoruyu budet vipolnyat danniy sotrudnik vozniknet v techenii goda 2-5 raz.

Kak pravilno oformit dogovor s rabotnikom, kotorogo predpriyatiye planiruyet privlekat k deyatelnosti 2-5 raz v god? Kak ukazat yego rabocheye vremya i formu oplati truda?

Ekspertlarning javoblari:

Servis imkoniyatlarini baholash va tarifga ulanish uchun sinov tariqasida kirishni rasmiylashtiring.
Savollar yuzaga keldimi? Bizga yozing yoki 1172 raqami orqali bogʻlaning.

Saytga kirish imkoniga ega boʻlsangiz, oʻz login va parolingiz bilan kiring.

Avtorizatsiyalash

Roʻyxatdan oʻtish