Vozmojnost prekrashcheniya trudovogo dogovora s direktorom v sluchaye, yesli obshcheye sobraniye uchastnikov ne prinyalo resheniye po dannomu voprosu

Direktor OOO nameren uvolitsya s raboti po sobstvennomu jelaniyu. Soglasno st. 99 TK, rabotnik vprave prekratit trudovoy dogovor, pismenno preduprediv ob etom rabotodatelya za dve nedeli. Poskolku drugoy srok preduprejdeniya dlya rukovoditelya predpriyatiya ne predusmotren v TK, to, sootvetstvenno, 2-х nedelniy srok takje rasprostranyayetsya i na direktora OOO. Vmeste s tem, soglasno st. 33 Zakona «Ob obshchestvaх s ogranichennoy i dopolnitelnoy otvetstvennostyu», organ ili litsa, sozivayushchiye obshcheye sobraniye uchastnikov obshchestva, obyazani ne pozdneye, chem za tridsat dney do yego provedeniya uvedomit ob etom kajdogo uchastnika obshchestva.