Заключение трудового договора с дистанционным иностранным работником

Саволнинг ID си: 35917

Иностранный гражданин заехал в Узбекистан для заключения трудового договора в дистанционном формате. Получил ПИНФЛ, подтверждение на право трудовой деятельности не получалось.

Можно ли заключить трудовой договор с иностранным гражданином – дистанционным работником, пока он находится в Узбекистане?

Экспертларнинг жавоблари:

Сервис имкониятларини баҳолаш ва тарифга уланиш учун синов тариқасида киришни расмийлаштиринг.
Саволлар юзага келдими? Бизга ёзинг ёки 1172 рақами орқали боғланинг.

Сайтга кириш имконига эга бўлсангиз, ўз логин ва паролингиз билан киринг.

Сайтга кириш

Рўйхатдан ўтиш