Афгонистон уруши катнашчилари йил давомида кайта ишга кирганлар учун ЖШДС имтиёзлар

Саволнинг ID си: 9912
Корхонамизда йил бошидан ишлаб келаётган ходим (уруш қатнашчиси, Афгонистонда хизмат қилган) май ойида ишдан бўшади ва декабр ойида қайта лавозимига тикланди. Солиқ кодексининг 180-моддасига асосан ходимнинг даромадидан энг кам ойлик иш хақининг 4 баравари миқдорида имтиёз қўлланилиб даромад солиғи ушланмади. Ходим ўз лавозимига қайта тайинланса (ишчи май ойидан декабр ойигача хеч қайерда ишламаган) Солиқ кодексининг 180-моддасида кўрсатилган имтиёз ошиб борувчи якун тартибида қўлланиладими ёки ҳақиқатда ишланган ойларга мутаносиб равишда ҳисобланадими?
Ходим 2017 йилда умумий ҳисобда бир йилда 6 ой ишлаган бўлса СКнинг 180-моддасида кўрсатилган имтиёз шу ишланган 6 ой учун яъни ҳар ойда 4 баробар энг кам ойлик иш ҳақидан 24 баробар энг кам ойлик иш ҳақи қўлланиладими, ёки ошиб борувчи якун бўйича 56 баробар энг кам ойлик иш ҳақи қўлланиладими?
Экспертларнинг жавоблари:
12.01.2018

Мирзаганиев Музаффар Мирзарахматович

Должность: - экономист

Специализация: налогообложение, бухгалтерский учет

Афғонистон Демократик Республикасида ўз байналмилал бурчларини адо этган ҳарбий хизматчилар уруш қатнашчиларига тенглаштириладиган шахслар ҳисобланади (ВМнинг 08.09.2011й. 252-сонли қарори 1-иловаси). Уларнинг даромадлари, шу жумладан иш ҳақи тарзидаги даромадлари ҳар бир ой учун энг кам иш ҳақининг 4-баравари миқдоридаги қисми солиқ солишдан озод қилинади (СКнинг 180-моддаси 2-қисми 2-банди).

Ушбу имтиёзлар даромад олинган ҳар бир ой учун қўлланилади.

Сизнинг ҳолатда имтиёзга эга бўлган ходим корхонангизда 6 ой давомида ишлаб, ушбу ойлар учун унга даромад (иш ҳақи) ҳисобланган бўлса, имтиёзлар ушбу даромад олинган ҳар бир ой учун қўлланилиши мумкин. 

Экспертларнинг жавоблари уларнинг фикрларини акс эттиради ва Сиз мустақил қарор қабул қилишингиз учун ахборот асосини яратади. Ушбу сервисдан фойдаланишда Сиз сайт орқали савол бера туриб, уларга рози бўлган қоидаларга амал қилинади. Барча савол ва жавобларни эркин кўриш мумкин.
Жавоблар улар эълон қилинган санада долзарб ҳисобланади.

Экспертларнинг тушунтиришлари уларнинг шахсий фикрини акс эттиради ва Сиз уларга таяниб мустақил қарор қабул қилишингиз мумкин.

Сайт «NORMA» МЧЖ томонидан ишлаб чиқилган.

Контентни яратишда "Солиқ ва божхона хабарлари" , "Норма маслаҳатчи" газеталари, "Амалий бухгалтерия" ЭМТ ва "Амалий солиқ солиш" ЭМТ материалларидан фойдаланилди.

Сайт материалларини ресурс маъмурияти розилигисиз кўчириб олиш тақиқланади.

© «NORMA» МЧЖ, 2019-2024 й. Барча ҳуқуқлар ҳимояланган.

 
Бизнинг Facebook
даги саҳифамиз
Яндекс.Метрика
Бориш харитаси Бориш харитаси

Манзил: Ўзбекистон, 100105,
Тошкент ш., Миробод тум., Толлимаржон кўч., 1/1.

E-mail: admin@buxgalter.uz

Call-марказ телефони: +998 78 150-11-72