Саволнинг ID си: 16206
Ўтган йили бир ходимимиз ташаббуси билан меҳнат шартномаси бекор қилинди. Айни дамда у иш қидириб келмоқда. Иш топиш мақсадида у маҳаллий меҳнат органларига мурожаат қилиб, уни ишсиз деб эътироф этишини сўраган. Аммо маҳаллий меҳнат органи унинг мурожаатига рад жавобини берган, чунки ходимимиз қарамоғида уч нафардан кам бўлган киши бор ва у аввал жамоатчилик ишларида қатнашмаган.
Маҳаллий меҳнат органлари юқорида кўрсатиб ўтилган икки сабабга кўра аввалги ходимимизни ишсиз деб эътироф қилмаслиги тўғрими?
Экспертларнинг жавоблари:
🌸Баҳорги акция: 31 мартгача – Buxgalter Pro сайтига 15% чегирма.
Сервис имкониятларини баҳолаш ва чегирмали тарифга уланиш учун синов тариқасида киришни расмийлаштиринг.
Саволлар юзага келдими? Бизга ёзинг ёки 1172 рақами орқали боғланинг.
Сайтга кириш имконига эга бўлсангиз, ўз логин ва паролингиз билан киринг.
Сервис имкониятларини баҳолаш ва чегирмали тарифга уланиш учун синов тариқасида киришни расмийлаштиринг.
Саволлар юзага келдими? Бизга ёзинг ёки 1172 рақами орқали боғланинг.
Сайтга кириш имконига эга бўлсангиз, ўз логин ва паролингиз билан киринг.
Бизнинг Facebook
Телеграм канали @uz_buxgalter
