Ўриндошлик асосида раҳбар бўлиб ишлаш имконияти

Саволнинг ID си: 16524

“А” фирмада бош ҳисобчи (асосий иш жойи) бўлиб ишлаётган ходим, “Б” фирмада ўриндошлик асосида раҳбар бўлиб расмийлаштирилган.

“А” фирмада бош ҳисобчи (асосий иш жойи) бўлиб ишлаётган ходим, “Б” фирмада ўриндошлик асосида раҳбар бўлиб расмийлаштирилиши мумкинми, ёки ходимни “А” фирмада бош ҳисобчи лавозимида ўриндошлик асосида расмийлаштириб туриб, уни “Б ” фирмада раҳбар лавозимига асосий иш жойи сифатида расмийлаштириш лозимми?

Экспертларнинг жавоблари:

🌸Баҳорги акция: 31 мартгача – Buxgalter Pro сайтига 15% чегирма.

Сервис имкониятларини баҳолаш ва чегирмали тарифга уланиш учун синов тариқасида киришни расмийлаштиринг.
Саволлар юзага келдими? Бизга ёзинг ёки 1172 рақами орқали боғланинг.

Сайтга кириш имконига эга бўлсангиз, ўз логин ва паролингиз билан киринг.

Сайтга кириш

Рўйхатдан ўтиш